SBDC共同主办关于如何缩小性别薪酬差距的妇女会议

什么时候：4月2日星期二，从8:45到上午11:30。
哪里:哈佛大学哈里斯路1625号教师大厅阿伯纳西大厦

工资不平等是阻碍妇女工作成功和经济增长的最持久的障碍之一。对于大多数有色人种女性来说，工资差距更大。

为了帮助缩小性别工资差距，阿拉巴马州立大学阿拉巴马州小企业发展中心网络正在与伯明翰区美国平等就业机会委员会（EEOC）、美国劳工部工资和工时司（WHD）和蒙哥马利（AL）合作Delta Sigma Theta女生联谊会的校友分会将共同主办一次同工同酬日妇女领袖会议。

会议将于4月2日上午8:45至11:30在哈里斯路1625号华硕教师大会堂Abernathy大楼举行。这项活动是在庆祝全国同工同酬日的同时举行的，这标志着进入新的一年，普通女性必须工作多远才能挣到上一年普通男性的工资。

会议将集中讨论同工同酬问题，例如妇女薪酬不平等的短期和长期影响。不平等的工资不仅影响妇女今天的收入，而且影响未来的养老金福利和社会保障。
会议还将提供有关有助于加强业务的资源的信息，强调有关遵守EEOC和WHD实施的法律的关键见解。

会议参与者将对法律的理解以及雇主通过知识和遵守联邦和州法律的知识来保护其底线。

会议主旨发言人是Beatrice“Bea”Forniss，Goodwyn，Mills and Cawood（GMC）的社区专家，阿拉巴马州经济和社区事务部（ADECA）前社区和经济发展司司长。

小组讨论将由EEOC、WHD和其他代表领导。

会议组织者表示，此次活动的目标是员工、企业主和潜在企业主、至少有一名员工的企业、人力资源经理/员工、多元化和包容性经理/员工以及EEOC高管。

虽然参加活动不需要任何费用，但需要注册。注册https://asbdc.ecenterdirect.com/events/8210 报名截止日期为3月29日。

会议是免费的，对公众开放。将提供茶点。

有关更多信息，请联系334-229-4138或电子邮件Arprice@alasu.edu.

新闻媒体联系人：Kenneth Mullinax，334-229-4104
媒体关系专家黑泽尔·斯科特撰写了新闻稿。